På agendaen 2023Hvilke aktiviteter har virksomhetene på kompetanseområdet i 2023?Les mer Tid for samtale?10 tips til leder om gode medarbeidersamtalerLes mer Behov for juridisk veiledning i statlig lov- og avtaleverk?Kontakt Statens arbeidsgiverstøtteGå til Min side Ofte stilte spørsmål etter tema Meld deg på vårt nyhetsbrev Fagsider på portalen Ledelse i statenGod ledelse i staten for alle ledernivåer, lederkompetanser, partssamarbeid Strategisk HRHR-strategi, analyser, medarbeiderundersøkelse, kompetanseutvikling Omstilling og endringProsess for omstilling, maler og regelverk, ulike typer omstilling, endringsledelse Lønn, goder og reiseLønnssystemet i staten, lønnsforhandlinger, reiseavtalene med satser, goder RekrutteringRekrutteringsprosess, ombordstigning, utlysningsplikten, fortrinnsrett, ulike typer ansettelser PersonaloppfølgingArbeidstid i staten, sykefravær, ferie, medarbeidersamtale, personalsaker, oppfølging av lærlinger Beredskapsvakt MUST - medarbeiderundersøkelse i staten Statens reiseavtaler og satser Strategisk kompetanseutvikling Ressurser og verktøy Årlig evaluering av partssamarbeidet Lærlinger i staten Lederpraksis som fremmer kultur for innovasjon Kurs og seminarer fra DFØGå til dfo.no Aktuelt for statlige arbeidsgivere Har du personalansvar for ansatte som er med i Traineeprogrammet i staten? Hva er de viktigste endringene i den nye hovedavtalen? Hvordan skal vi forberede oss på fremtidens arbeidsliv? Nyheter Hvilke aktiviteter har virksomhetene på kompetanseområdet i 2023? Har du personalansvar for ansatte som er med i Traineeprogrammet i staten? Statens personaldirektør om våren 2023 Gratulerer til NMBU som statens beste lærebedrift! Samarbeid sikrer at testfagprøvene for lærlinger blir enda bedre Les flere nyheter
