Inkluderingsarbeid

På disse sidene finner du råd, veiledning, verktøy og inspirasjon som ledere og HR i staten kan benytte i sitt arbeid med for å bli mer inkluderende i sin rekrutteringspraksis.

Rapportering om inkluderende tiltak i årsrapporten

Fellesføringen om rapportering på inkluderingsdugnaden ble ikke videreført for 2022. Veiledning til hvordan du skal rapportere, finner du her: 

Aktivitets- og redegjørelsesplikt (ARP) for arbeidsgivere (bufdir.no)

Ønsker du å lære mer, se også opptak fra:

Frokostseminar om aktivitets- og redegjørelsesplikten og godt arbeidsmiljø (regjeringen.no)

Hvordan bli en mer inkluderende virksomhet

Seks suksesskriterier for å bli en mer inkluderende virksomhet

Aktuelle temaer for deg som arbeidsgiver

Inkluderingspakke til statlige arbeidsgivere

Vi i DFØ har jobbet mye med å bistå statlige virksomheter i inkluderingsarbeidet, og har derfor utviklet en inkluderingspakke som inneholder

Andre aktører innen inkluderingsarbeid
Oppdatert: 16. desember 2022

Fant du det du lette etter?

Det beklager vi!

Hva lette du etter? Bruk gjerne stikkord